欢迎来到考闻中国!

高分经验

当前位置:主页 > 考试经验 > 高分经验 >

浙江省事业单位考试与公务员考试的比较

时间:2019-08-07|栏目:高分经验|点击:

浙江省事业单位考试与公务员考试的比较

  浙江事业单位考试与公务员考试既有联系又有区别,了解它们之间的异同是考生有针对性地进行备考的关键。下面我们将从组织形式,题型、题量,难易程度,分值与作答时间四方面来对比分析二者的联系与区别。

  一、组织形式比较

  (一)公务员考试组织形式

  公务员考试分为中央、国家机关公务员考试和地方公务员考试,中央、国家机关公务员考试由中共中央组织部、人力资源和社会保障部、国家公务员局组织实施,每年招考一次;地方公务员考试则由各地方组织部、人力资源和社会保障局组织实施,一般每年招考一次,也有部分省市每年招考两次。

  (二)事业单位考试组织形式

  《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》第四章第十六条对浙江省事业单位考试组织形式作出如下规定:考试由事业单位自行组织,也可以由政府人事行政部门、事业单位上级主管部门统一组织。政府人事行政部门所属考试服务机构和人才服务机构可受事业单位、事业单位上级主管部门和政府人事行政部门的委托,为事业单位公开招聘人员提供服务。市、县(市、区)政府人事行政部门可根据当地实际情况确定事业单位公开招聘人员统一组织考试的范围和方式。第十九条和第二十条分别对由事业单位自行组织的考试和由政府人事行政部门、事业单位上级主管部门组织的考试作出了要求:

  第十九条 事业单位自行组织的考试,考试科目与方式由事业单位根据行业、专业及岗位特点确定。考试内容应是招聘岗位所需要的专业知识、业务能力和工作技能。

  第二十条 政府人事行政部门或事业单位上级主管部门统一组织的考试,一般应先进行笔试,笔试以后从高分到低分,由组织考试的部门按照与招聘计划的一定比例确定面试人员并予以公告。

  面试的形式、标准根据公开招聘岗位的工作性质和要求确定。对应聘工勤岗位的人员,可根据需要重点进行实务操作能力测试。 面试以后,由组织考试的部门按笔试、面试成绩的规定比例计算综合成绩,并按高分到低分排名,按照与招聘计划的一定比例确定考试入围人员。

  通过以上规定我们可以看出,浙江省事业单位考试既可以由政府人事行政部门和事业单位上级主管部门组织实施,也可以由事业单位自行组织实施,而公务员考试则不能由各招录机关自行组织实施。2011年浙江省部分省属事业单位公开招聘人员考试,由浙江省委组织部、省人力资源和社会保障厅统一组织,由省人事考试办公室统一组织公共科目笔试,各招聘单位或主管部门负责报考资格审查、面试、体检、考核、公示拟聘用人员并办理聘用手续等工作。

上一篇:事业单位招聘结构化面试经验

栏    目:高分经验

下一篇:学习经验:事业单位面试答题技巧

本文标题:浙江省事业单位考试与公务员考试的比较

本文地址:/kaoshijingyan/gaofen/312.html

更多高分经验

您可能感兴趣的文章

阅读排行

推荐教程

广告投放 | 联系我们 | 版权申明

重要申明:本站所有的文章、图片、评论等,均由网友发表或上传并维护或收集自网络,属个人行为,与本站立场无关。

如果侵犯了您的权利,请与我们联系,我们将在24小时内进行处理、任何非本站因素导致的法律后果,本站均不负任何责任。

联系QQ:888888 | 邮箱:888888#qq.com(#换成@)

Copyright © 2002-2017 考闻中国 版权所有 琼ICP备xxxxxxxx号